仕事内容

【職種概要】
自社製品の品質向上に向けた取り組み全般をお任せする品質管理・検査のポジションです。日々の検査業務から品質情報の収集・展開まで、現場と社内をつなぎながら、安定した品質づくりに貢献していただきます。長野県で腰を据えて品質のプロとして活躍したい方に適した環境です。

【主な仕事内容】
・自社製品の品質向上に向けた各種取り組みの企画・実施
・品質情報の収集、分析および社内へのフィードバック・展開
・日々の品質管理業務および検査業務
・検査員への教育、指導

【この仕事のやりがい】
自らの検査や改善提案が、製品の信頼性向上やクレーム削減につながる、やりがいの大きい仕事です。品質面から会社全体を支え、利用者や取引先に安心・安全を届ける役割を担うことができます。検査員の教育にも関わるため、培ってきた知識や経験を周囲に伝え、組織全体のレベルアップに貢献できます。

【キャリアステップ】
まずは日々の品質管理・検査業務に慣れていただき、その後は品質向上施策の立案や推進、検査体制の改善など、より上流の業務もお任せしていきます。検査員の教育を通じて指導的立場を目指すなど、品質管理分野で専門性とマネジメント力の両方を伸ばせる環境です。

【この求人の魅力】
・検査業務のご経験がある方は、これまで培ったスキルやキャリアをそのまま活かせる職場です。
・長野県での勤務のため、U・Iターンをお考えの方や地元で長く働きたい方にも適しています。
・品質向上に直接関われるポジションのため、成果が見えやすく、手応えを感じながら働けます。

【変更の範囲】
雇用後の仕事の変更範囲：変更無し

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：250,000～300,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：250,000～300,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・扶養手当
　配偶者：10,000円
　子ども：10,000円／人
・日給月給制のため、入社6カ月間は欠勤控除があります。
・6カ月経過後に有給休暇が付与されます。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 3,000円～7,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　15,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2.5ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時30分～17時30分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：あり(＊繁忙期等で対応　＊月８０時間　年７２０時間を上限とする)

休日・休暇

休日

土日他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

会社カレンダーによります。
年に1回程度、土曜日出勤があります。
年末年始休暇、お盆休みがあります。

年間休日数

116日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定拠出年金

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり (上限70歳まで)

勤務延長

あり

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可　＊検査の仕事経験がある方は歓迎します！

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を上限とする

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

長野県岡谷市田中町２丁目８－１１
ＪＲ岡谷駅から車10分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
喫煙室設置
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋外に喫煙場所あり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：６カ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・賃金は本人のスキル・キャリア等を考慮し決定します。
・昇給・賞与は会社の業績および本人の実績・能力等に応じて支給します。
・検査業務の経験がある方は、培ったスキルと積み重ねてきたキャリアを活かしてご活躍いただけます。ご応募お待ちしています。
・応募前の事業所見学が可能です。

情報提供

諏訪公共職業安定所　岡谷出張所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20141-01639061