仕事内容

【職種概要】
国内外の大手セットメーカー向けに提供される変圧器（トランス）および電源機器の設計を中心とした技術職です。製品設計から試作対応、仕様書作成まで、技術面から製品開発を支えるポジションとなります。将来的な世代交代を見据え、会社の中核を担う技術メンバーを募集しています。

【主な仕事内容】
・トランスおよび電源機器の設計業務
・試作品の試作・評価（月30～60件程度）
・製品における品質・コスト・環境負荷への技術的対応
・営業担当との顧客同行による技術的サポート（2～3ヶ月に1回程度）
・自社海外拠点（中国・ベトナム）の技術スタッフとの仕様打合せや技術指導（出張の可能性あり）

【この仕事のやりがい】
お客様の多様なニーズに応じたカスタム設計を通じて、ものづくりの楽しさと奥深さを実感できる業務です。製品開発の初期段階から量産化まで関われるため、自らの設計が製品となって国内外の現場で使われる達成感を味わえます。特に、高い信頼性が求められる製品に携わることで、技術者としての責任と成長を実感できます。

【キャリアステップ】
まずは製品の設計や試作業務を中心に、先輩社員のサポートを受けながらOJTで実務を習得していただきます。将来的には中国・ベトナム拠点との技術連携やマネジメント、製品企画などにも携わっていただき、技術部門の中心的な存在として活躍していただくことを期待しています。

【この求人の魅力】
・高い技術力を活かしたカスタム設計に携われる
・試作件数が多く、設計スキルが実践の中で磨かれる
・海外工場との連携によりグローバルな視点で仕事ができる
・世代交代を見据えた募集で将来のリーダー候補としての成長が期待される
・営業部門との連携があり、技術者としてお客様と直接関わる機会もある

【変更の範囲】会社の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：285,000～400,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：285,000～400,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：皆勤手当(?12000）、家族手当（￥3000/１人）、出張手当(?3000/１日）

昇給制度

あり

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計3ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時20分～17時15分

休憩時間

55分

時間外労働

あり　月平均30時間

休日・休暇

休日

土日祝

週休二日制

毎週

年間休日数

114日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり

定年制

あり

就業場所

長野県茅野市湖東３４３４番地

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：変更なし

試用期間

あり
期間：6か月
試用期間中の労働条件：同条件